Сегодня даже люди пенсионного возраста зря не теряют время. Они ведут активный образ жизни. В частности, многие пенсионеры решают обучиться новым профессиям, языкам. Обучающие курсы для данной категории граждан бывают многообразными и затрагивают всевозможные сферы знаний. Для эффективного обучения пенсионеров нужно желание самих участников процесса.

Если пенсионер решил постичь что-то новое, то у него должна быть мотивация и он должен понимать, к чему стремиться. Только так можно добиться поставленной цели. К тому же необходимость в получении знаний должна быть связана с определенными потребностями, которые могут быть спровоцированы такими ситуациями:

  1. Человек понимает, что у него недостаточно знаний, требуемых для взаимодействия с современным социумом;
  2. Расхождение между имеющимися знаниями и общественными представлениями, которые следует освоить для получения пенсионером умений, помогающим адаптироваться к меняющимся социально-экономическим, политическим и другим ситуациям;
  3. Дезориентация;
  4. Стремление получить новые знания в культурной, творческой или интеллектуальной сфере.

В любом случае эффективно обучение можно получить посредством прохождения специальных курсов.

Опыт обучения в иностранных странах

Первые курсы обучения пожилых появились в Японии в 60-х годах. Организацию таких курсов берут на себя фонды, содействующие с системой образования страны. Такие программы обучения касаются самых различных сфер знаний, например, есть даже курсы, обучающие азам материнства.

В Финляндии есть учебные заведения, где обучение может пройти любой желающий. Во многих ВУЗ-ах имеются специальные программы, ориентированные на пенсионеров. Аналогичное же образование для пожилых граждан представляют учебные заведения Дании и Швеции. Кроме этого, в Дании действуют отдельные университеты, где обучают данную категорию граждан. Финансирование таких заведений ложиться «на плечи» министерств и местных властей.

В Голландии действуют учебные центры, которые сотрудничают с производственными предприятиями. Цель их взаимодействия — обеспечение образования работникам, которые в скором времени должны уйти на пенсию. Обучающий курс занимает до месяца, в течение этого срока людям помогают адаптироваться к переменам.

В Италии действуют курсы обучения, созданные по распоряжению министерства просвещения. Они не являются дополнительным образованием, а ориентированы на компенсацию упущенных знаний, то есть, цель программа в заполнении пробелов, которые были допущены во время обучения в школе. Желающих получения таких знаний всегда бывает много. Также в Италии распространены курсы, нацеленные на развитие творческих навыков, например, действуют любительские хоры и театральные группы, куда входят пенсионеры.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *